2月21日，步科股份(688160.SH)公布，公司《上海步科自動化股份有限公司2025年股票期權(quán)激勵計劃(草案)》規(guī)定的股票期權(quán)首次授予條件已經(jīng)成就，確定股票期權(quán)的首次授予日為2025年2月21日，股票期權(quán)首次授予數(shù)量181.3萬份，行權(quán)價格為65.81元/份。
為了進(jìn)一步建立、健全公司長效激勵機(jī)制，吸引和留住優(yōu)秀人才，充分調(diào)動公司核心團(tuán)隊(duì)的積極性，有效地將股東利益、公司利益和核心團(tuán)隊(duì)個人利益結(jié)合在一起，使各方共同關(guān)注和推動公司的長遠(yuǎn)發(fā)展，確保公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，在充分保障股東利益的前提下，按照激勵與約束對等的原則，根據(jù)《公
司法》《證券法》《管理辦法》《上市規(guī)則》《自律監(jiān)管指南》等有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)范性文件以及《公司章程》的規(guī)定，制定本激勵計劃。
本激勵計劃采取的激勵工具為股票期權(quán)。股票來源為上海步科自動化股份有限公司向激勵對象定向發(fā)行公司 A 股普通股股票。
本激勵計劃擬授予的股票期權(quán)數(shù)量為2,000,000份，約占本激勵計劃公告時公司股本總額8,400.00萬股的2.38%。其中首次授予1,813,000份，約占本激勵計劃公告時公司股本總額的2.16%，首次授予部分占本次授予權(quán)益總額的90.65%；預(yù)留187,000份，約占本激勵計劃公告時公司股本總額的0.22%，預(yù)留部分占本次授予權(quán)益總額的9.35%。
本激勵計劃首次授予股票期權(quán)的行權(quán)價格為65.81元/份。預(yù)留部分股票期權(quán)的行權(quán)價格與首次授予部分股票期權(quán)的行權(quán)價格相同。本激勵計劃有效期自股票期權(quán)首次授予之日起至激勵對象獲授的股票期權(quán)全部行權(quán)或注銷之日止，最長不超過60個月。
本激勵計劃首次授予的激勵對象總?cè)藬?shù)為56人，約占公司全部職工人數(shù)729人(截至2024年12月31日)的7.68%。包括公司公告本激勵計劃時在公司任職董事(不含獨(dú)立董事)、高級管理人員、業(yè)務(wù)技術(shù)骨干以及重要管理人員。
步科股份是一家高度重視自主研發(fā)和創(chuàng)新的高新技術(shù)企業(yè)，主要從事工業(yè)自動化及機(jī)器人核心部件與數(shù)字
化工廠軟硬件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售以及相關(guān)技術(shù)服務(wù)，并為客戶提供自動化控制、機(jī)器人動力、數(shù)字化工廠解決方案。公司以智能制造為戰(zhàn)略發(fā)展方向，堅持不懈地發(fā)展工業(yè)自動化、機(jī)器人、工廠數(shù)字化核心技術(shù)，聚焦行業(yè)與客戶深度鏈接，提供創(chuàng)新的高質(zhì)量低成本的自動化與數(shù)字化解決方案。
經(jīng)過多年持續(xù)不斷的研發(fā)和創(chuàng)新，步科股份建立了完整的擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品線，涵蓋從機(jī)器物聯(lián)網(wǎng)到人機(jī)交互、控制、驅(qū)動和執(zhí)行等一系列產(chǎn)品，實(shí)現(xiàn)解決方案從自動化到數(shù)字化的升級，有效提高客戶的生產(chǎn)和管理效率，提升客戶生產(chǎn)自動化、智能化水平。
2024年，步科股份實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入5.49億元；歸母凈利潤4932.04萬元。
業(yè)務(wù)規(guī)模穩(wěn)健增長 偉創(chuàng)電氣2024年度凈利潤2.45億元
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